वेतन वृद्धि: वित्त मंत्री निर्मला सीतारमण 1 फरवरी को केंद्रीय बजट पेश करेंगी।
आम जनता को उम्मीद है कि पोटली निर्मला सीतारमण उनके लिए खुशियों की
सौगात लेकर आएंगी। लेकिन मोदी सरकार बजट के बाद केंद्रीय कर्मचारियों को
बड़ा तोहफा भी दे सकती है। उम्मीद की जा रही है कि सिविल सेवकों के वेतन के
फिटमेंट फैक्टर में बदलाव हो सकता है। उपकरण कारक वास्तव में एक सामान्य मूल्य है
जिसे कर्मचारियों के मूल वेतन से गुणा किया जाता है। इस तरह उनके वेतन की गणना की जाती है।
इस बढ़ोतरी से कर्मचारियों का न्यूनतम वेतन 18 हजार रुपये से बढ़कर 26 हजार रुपये हो जाएगा।
वर्तमान में, सामान्य उपकरण कारक 2.57 प्रतिशत है। यानी अगर किसी कर्मचारी को
15,500 रुपये बेसिक पे मिल रहा है तो उसकी सैलरी 15,500*2.57 या
39,835 रुपये होगी. छठे सीपीसी ने वकालत की कि उपकरण अनुपात 1.86 प्रतिशत पर रहना चाहिए।
खबर में बताया गया कि सरकारी कर्मचारियों की मांग है कि इक्विपमेंट फैक्टर को
बढ़ाकर 3.68 फीसदी किया जाए. इस प्रकार, कर्मचारियों का वेतन 18,000
रुपये से बढ़ाकर 26,000 रुपये किया जाएगा। कई वर्षों से कर्मचारी संघ सरकार से
सुविधाओं के कारक में वृद्धि की मांग कर रहे हैं। उनका तर्क है कि डीए बढ़ने के बाद भी
मूल वेतन में बढ़ोतरी होनी चाहिए क्योंकि इसी आधार पर वेतन बढ़ता है.
सरकार ने इन नियमों में बदलाव किया है
वित्त मंत्रालय ने हाल ही में केंद्रीय कर्मचारियों के लिए एचआरए यानी हाउस रेंट अलाउंस को लेकर नियमों में बदलाव किया है। नए नियमों में कहा गया है कि कुछ मामलों में सिविल सेवकों को एचआरए नहीं मिलेगा. पहले नियम में कहा गया था कि अगर कोई कर्मचारी किसी अन्य कर्मचारी को दिए गए सरकारी आवास को साझा करता है तो उसे एचआरए नहीं मिलेगा।
अगर किसी ने कर्मचारी के परिवार के सदस्यों यानी माता-पिता, बेटे और बेटी को घर आवंटित किया है तो भी इस सुविधा का इस्तेमाल नहीं किया जा सकता है. इसमें केंद्र और राज्य सरकार, एलआईसी, राष्ट्रीयकृत बैंक, सार्वजनिक क्षेत्र के उपक्रम, अर्ध-सरकारी संगठन शामिल हैं।